The meeting of two personalities is like the contact of two chemical substances ...
The meeting of two personalities is like the contact of two chemical substances ...
... if there is any reaction, both are transformed.
The meeting of two personalities is like the contact of two chemical substances ...
– Carl Gustav Jung
... if there is any reaction, both are transformed.
The meeting of two personalities is like the contact of two chemical substances ...
– Carl Gustav Jung
... if there is any reaction, both are transformed.
Conflicten tussen mensen of tussen groepen mensen zijn net zo natuurlijk als ze onaangenaam zijn. Conflicten kunnen zinvol zijn als beide partijen na afloop opgelucht zijn dat ze hun grieven hebben kunnen.
verder lezen ...
INCOMPANY
CONFLICTCOACHING
SUPERVISIE
ROUWBEGELEIDING
COACHING
LEIDERSCHAPSONTWIKKELING
Conflictcoaching richt zich op het proces en de onderliggende oorzaken van conflicten, met aandacht voor communicatie en wederzijds begrip. Het vereist actieve deelname van beide partijen en omvat zowel individuele als gezamenlijke gesprekken.
verder lezen ...
CONFLICT COACHING
COACHING
SUPERVISIE
ROUWBEGELEIDING
INCOMPANY
LEIDERSCHAPSONTWIKKELING
Supervisie helpt professionals hun praktijkervaringen te gebruiken om intermenselijke kwaliteiten zoals communicatie en samenwerking te verbeteren. Het is zowel geschikt voor mensgerichte en dienstverlenende beroepen, als voor leiderschapsontwikkeling.
verder lezen ...
SUPERVISIE
CONFLICTCOACHING
COACHING
ROUWBEGELEIDING
INCOMPANY
LEIDERSCHAPSONTWIKKELING
Coaching helpt bij het bereiken van concrete doelen en persoonlijke groei in overzichtelijke trajecten. Het zorgt voor probleemoplossing, zelfkennis en wezenlijke veranderingen in gedrag en beleving.
verder lezen ...
COACHING
CONFLICTCOACHING
SUPERVISIE
ROUWBEGELEIDING
INCOMPANY
LEIDERSCHAPSONTWIKKELING
Rouwbegeleiding helpt mensen die een significant verlies hebben ervaren, door hen te ondersteunen in het natuurlijke rouwproces en hen te helpen opnieuw hoop en levensvreugde te vinden.
verder lezen ...
rouwbegeleiding
CONFLICTCOACHING
SUPERVISIE
COACHING
INCOMPANY
LEIDERSCHAPSONTWIKKELING
Een goede leider combineert vakinhoudelijke expertise met sterke interpersoonlijke en ethische vaardigheden, ontwikkeld door training en coaching. Deze vaardigheden omvatten verantwoordelijkheid nemen, effectieve communicatie, zelfreflectie en conflicthantering.
verder lezen ...
leiderschapsontwikkeling
CONFLICTCOACHING
SUPERVISIE
ROUWBEGELEIDING
INCOMPANY
COACHING
Als je geinteresseerd bent in het verder ontwikkelen van leiderschap binnen jouw organisatie, kan de pagina leiderschapsontwikkeling al veel informatie bieden. Als je specifiek zoekt naar een coach die ervaren is in het begeleiden van groepsprocessen in organisaties, mag je gerust even bellen of mailen met jouw vraag. Ik onderzoek graag of ik iets voor je kan betekenen
AAN DEZE PAGINA WORDT OP DIT MOMENT GEWERKT
CONFLICTCOACHING
SUPERVISIE
ROUWBEGELEIDING
COACHING
LEIDERSCHAPSONTWIKKELING
'Ik houd van de verscheidenheid aan mooie mensen die bij mij naar binnen stappen. Ik houd van de diverse werelden die zij meebrengen. Ik probeer bij te dragen aan de kwaliteit van de rest van hun leven/werken. Zij dragen op hun beurt bij aan mij, aan wie ik ben, aan hoe ik in de wereld sta'.
MARGREET RIERINK
meer lezen ...
1964, master practitioner coach, rouwbegeleider, opleider en supervisor
Ik ben sinds begin 2024 tevens geaccrediteerd als supervisor (ESIA)
Ik werk sinds 2003 als professioneel coach vanuit een eigen praktijk
Ik ben sinds 2008 lid van Nobco/EMCC (nummer 3013)
Ik ben door Nobco/EMCC geaccrediteerd als master practitioner coach (EIA)
Ik werk als assessor (EIA & EQA) voor Nobco/EMCC
Ik ben directeur van opleidingsinstituut Coaching Academy International
ASSESSOR NOBCO
PROFESSIONEEL COACH
LID VAN NOBCO
GEACCREDITEERD SUPERVISOR
DIRECTEUR COACHOPLEIDING
GEACCREDITEERD MASTER
Na het faillissement van mijn bedrijf, raakte ik niet alleen mijn daginvulling, mijn inkomen en mijn zelfvertrouwen kwijt. Ook “vrienden” hielden het voor gezien. Ik ben blij met wie ik nu ben en waar ik nu sta, maar ook heel blij dat ik besloten heb om me op deze weg door het donker te laten begeleiden.
cliënt in rouw- en verliesbegeleiding
Als je geinteresseerd bent in het verder ontwikkelen van leiderschap binnen jouw organisatie, kan de pagina leiderschapsontwikkeling als veel informatie bieden. Als je specifiek zoekt naar een coach die ervaren is in het begeleiden van groepsprocessen in organisaties, mag je me gerust even bellen of mailen met jouw vraag. Ik onderzoek graag of ik iets voor je kan betekenen